ARTÍCULO

Un futuro brillante como Claris.

Una empresa grande o pequeña que decide cambiar su identidad se enfrenta a una labor inmensa. El tiempo y el esfuerzo necesarios obligan a que toda la empresa y la visión del producto estén totalmente en sintonía, con todo el equipo dispuesto y decidido a llevar a cabo esta tarea. La cuestión es que no es una decisión que se tome a la ligera, sobre todo, si eres una de las empresas que lleva suficientemente tiempo en activo para saber en lo que te estás metiendo.

Nuestra marca, FileMaker, tiene una gran historia a sus espaldas. La empresa creó y definió la Plataforma de Innovación en el lugar de trabajo y ha crecido hasta alcanzar más de 50 000 clientes y más de un millón de usuarios finales.

Solo había un problema, la denominación FileMaker, con sus componentes "File" (archivo) y "Maker" (creador), era sencillamente demasiado específica para abarcar las experiencias de usuario que deseamos crear en los próximos 20 años.

Por ese motivo, decidimos elegir una nueva identidad.

Seleccionamos el nombre Claris por diversos motivos.

En primer lugar, es una forma de rendir homenaje a nuestro legado. En 1986, Claris comenzó siendo una empresa filial de Apple. En 1998, la empresa cambió su nombre a FileMaker, Inc., centrándose en su producto estrella.

En segundo lugar, Claris es una palabra poderosa en sí misma, que procede del término latino "Clarus". Significa claro, brillante y radiante con un origen que le otorga una relevancia internacional inmediata para nuestros clientes de todo el mundo.

En tercer lugar, refleja nuestro futuro como oferta multiservicio que aúna un grupo de servicios para crear una única y potente plataforma. Si le interesa obtener más información sobre la visión ampliada del producto, asegúrese de leer la publicación de Srini Gurrapu sobre el tema aquí.

Por último, el nombre refleja nuestra comunidad. He dedicado mi carrera a conseguir que otros dejen su huella en el mundo y toda mi energía la extraigo de la mejora que nuestros clientes consiguen en su trabajo. Para mí, personalmente, la palabra Claris refleja esa luz radiante que brilla en el interior de los miembros de nuestra comunidad.

Por supuesto, no podríamos hacer realidad nuestra visión sin la ayuda de un equipo de colaboradores. Cuando, por fin, nos embarcamos en nuestra travesía para impulsar nuestra marca, solo nos pusimos una restricción: tenerlo todo a punto a tiempo para presentarlo en nuestra Conferencia anual de desarrolladores. El problema es que esto solo nos dejaba unos 120 días para alcanzar nuestro objetivo: una tarea hercúlea.

No solo precisábamos la ayuda de un equipo creativo con talento; necesitábamos a los mejores. Por suerte, la empresa de primera clase Siegel + Gale estaba preparada para este desafío. No dieron nada por sentado, dedicaron semanas a la investigación y algunas semanas más a una concienzuda exploración. A continuación, colaboraron con mi equipo para atravesar la línea de meta. Si le interesa conocer los pormenores de ese proceso, asegúrese de leer todos los detalles en el blog de Siegel + Gale aquí.

Al final, partimos de aquí:

 

Para llegar a aquí:

 

Y este solo fue el primer paso de muchos más. A medida que implementemos nuevos servicios para nuestra Plataforma de Innovación en el lugar de trabajo, verá cambios drásticos en la apariencia de nuestro sitio web, materiales de marketing, experiencia de usuario y más.

Pero, incluso a medida que iniciamos este nuevo capítulo como Claris, lo que es más importante es lo que permanece invariable: nuestro compromiso con nuestra comunidad, nuestro objetivo de proporcionar herramientas eficaces a los solucionadores de problemas y nuestra visión de trabajar para un mundo laboral definido por la Plataforma de Innovación en el lugar de trabajo.